Spezialist (m/w) Immobilienbewertung

  • Glarner Kantonalbank Jobportal
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Nummer 1 im Kanton, digital und persönlich – das ist die Glarner Kantonalbank.

Immobilienfinanzierungen sind unser Kerngeschäft. Dabei legen wir Wert auf eine qualitativ hochwertige Bewertung von Immobilien.

Für diese Position suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine kommunikationsstarke  Persönlichkeit, die über nationale Immobilienmarktkenntnisse verfügt und idealerweise die regionalen Aspekte des Immobilienmarktes Glarnerland und Linthgebiet kennt. Wenn Sie den gebotenen Freiraum zur Impulsgebung und Weiterentwicklung der Immobilienbeurteilung nutzen möchten, dann sind Sie bei uns richtig. Bei uns erwartet Sie ein spannender Arbeitsalltag in einem kollegialen Team und lebhaften Umfeld.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Beurteilung und Bewertung von Bauprojekten, Immobilien und Immobilienportfolios für Finanzierungszwecke
  • Assessment komplexer Bauprojekte bezüglich Vermietbarkeit und Verkäuflichkeit
  • Beobachtung des nationalen Immobilienmarktes mit speziellem Fokus auf die Auswirkungen des Hypothekarportfolios der Glarner Kantonalbank
  • Durchführung von Kontroll- und Überwachungstätigkeiten
  • Sicherstellung interner Immobilienbewertungs- und Immobilienmarkt Expertisen mit  Betreuung der eingesetzten Bewertungsmodellen

Ihr Anforderungsprofil:

  • Höhere Fachausbildung (z.B. Eidg. Dipl. Immobilienbewerter, FH (CAS)- oder Uni Studium mit Vertiefung Immobilienbewertung) oder langjährige Praxiserfahrung mit Leistungsausweis
  • 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in der Immobilienbewertung mittels unterschiedlichen methodischen Ansätzen sowie der Immobilienmarkt Analyse
  • Vertiefte Kenntnisse in der für die Immobilienbewertung relevanten makroökonomischen und modelltechnischen Zusammenhänge
  • Erfahrung in der Beurteilung von Baukostenplänen sowie der Überwachung von Baufortschritten
  • Erfahrung in portfoliobasierten Immobilienanalysen
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte, ergebnisorientierte und unternehmerische Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft

Wir bieten:

  • Positive (DU-)Kultur der Zusammenarbeit mit viel Gestaltungsspielraum
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten und langfristiger Perspektive in einer modernen Bank
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und fortschrittliche Zusatzleistungen
  • Individuelle und gezielte Förderung Ihrer Kompetenzen durch eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten
  • Frau Aleksandra Corzun
  • HR Spezialistin
  • +41 55 646 71 19
  • Herr Lukas Reifler
  • Teamleiter Credit Office & Recovery
  • +41 55 646 73 23