Ihre Arbeitgeberin

Die Glarner Kantonalbank (GLKB) ist die Bank für die Glarner Bevölkerung sowie die Glarner Unternehmen und für die Deutschschweiz die digitale Bank. Zudem ist sie eine anerkannte Partnerin im Business-to-Business Geschäft. Als Arbeitgeberin und Ausbildnerin bietet sie über 200 Mitarbeitenden und 15 Lernenden attraktive Arbeitsplätze mit viel Gestaltungsspielraum, spannenden Inhalten und einer sehr positiven Kultur der Zusammenarbeit. Kundennähe, lokale Verankerung und professionelle Dienstleistungen sind ihre Erfolgspfeiler, die ein gemeinsames Wachsen ermöglichen.

Relationship Manager (m/w) Finanzierung B2B

  • Glarner Kantonalbank Jobportal
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Nummer 1 im Kanton, digital und persönlich – das ist die Glarner Kantonalbank.

Sind Sie ein leidenschaftlicher Finanzierungsexperte (m/w) und haben Freude daran, unsere Partner mit hoher Beratungskompetenz zu betreuen und für eine langfristige Partnerschaft zu begeistern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für diese zusätzlich geschaffene Stelle suchen wir eine verantwortungsbewusste, kommunikationsstarke, belastbare sowie reisefreudige Persönlichkeit, die unser kollegiales, aufgestelltes und dynamisches Team ergänzt.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Gewährleistung einer hohen (End-)Kundenzufriedenheit mittels einer qualitativ hochwertigen und stetigen Kundenbetreuung, mit Schwergewicht Immobilienfinanzierungen (MFH / EFH / Stwe)
  • Nachhaltiger Beziehungsaufbau zu unseren Geschäftspartnern (Hypothekarvermittler)
  • Pflege einer guten Zusammenarbeit mit den verschiedenen vertriebsnahen Fachabteilungen und gezielter Beizug interner Fachspezialisten (z.B. Anlage-, Vorsorgespezialisten)
  • Kundenpotenzialausschöpfung durch aktives Cross-Selling

Ihr Anforderungsprofil:

  • Kaufmännische Banklehre oder gleichwertige Ausbildung ergänzt mit einer höheren Fachausbildung z.B. Finanzberater, dipl. Bankwirtschafter HF
  • Mehrjährige Erfahrung im Finanzierungsbereich
  • Hohe Vertriebs-, Kunden- und Serviceorientierung sowie Interesse am Immobilienmarkt 
  • Eigenständiges und selbst organisiertes Arbeiten mit hohem Mass an Eigendynamik und Disziplin

Wir bieten:

  • Positive (DU-)Kultur der Zusammenarbeit mit viel Gestaltungsspielraum
  • Förderung durch Aus- & Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergünstigungen von Bankprodukten
  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Möglichkeit zum Ferienkauf
  • Private Unfallversicherung inkl. Zusatzversicherung
  • Grosszügige Pensionskassenlösung 60% AG / 40% AN
  • Modernste Infrastruktur
  • Vielfältige Mitarbeiteranlässe
  • HR Spezialistin
  • Frau Aleksandra Corzun
  • +41 55 646 71 19
  • Teamleiter Fachzentrum ext. Vermittler/Kooperationen
  • Herr Dejan Arbutina
  • +41 55 646 74 25